Ontslagprocedures kunnen een ingewikkeld en emotioneel beladen proces zijn. Bij Vaststellingsovereenkomst.nl zijn we ons daar terdege van bewust. Daarom bieden we professionele begeleiding en expertise om je bij elke stap van de onderhandelingen te ondersteunen. Ontdek hoe we je kunnen helpen om de beste resultaten voor jouw situatie te behalen.
Hoe werkt het?
Stap 1: Gratis en vrijblijvend adviesgesprek
We starten met een kosteloos en vrijblijvend adviesgesprek. Tijdens dit gesprek luisteren we zorgvuldig naar jouw situatie, identificeren we mogelijke kansen en bespreken we de opties voor ondersteuning.
Stap 2: Strategie bepalen
Je vaste jurist analyseert vervolgens de mogelijkheden voor verbeteringen, zoals het verhogen van de ontslagvergoeding, het schrappen van concurrentie- of relatiebedingen, uitbetaling van vakantiedagen en het veiligstellen van je WW-uitkering. Jouw eigen wensen staan hierbij centraal, want we bepalen samen de definitieve onderhandelingsstrategie.
Stap 3: Onderhandelingen
Je jurist neemt het contact met je werkgever over en voert professionele onderhandelingen om de beste ontslagvoorwaarden voor jou te verkrijgen. We houden je voortdurend op de hoogte van de voortgang.
Stap 4: Ondertekening van de vaststellingsovereenkomst
Na de onderhandelingen controleren we zorgvuldig elke aanpassing van de werkgever in de vaststellingsovereenkomst. Pas wanneer alles naar tevredenheid is aangepast, gaan we over tot ondertekening.
